外勞申請流程
步驟 1
前期諮詢
分析職位需求及資格
評估申請類別適用性
確認薪資及聘用條件
提供可行性建議方案
步驟 2
文件準備
僱主文件：
申請表格填寫及核對
協助刊登招聘廣告
商業登記證明
相關牌照
公司註冊證明
招聘記錄證明
步驟 3
申請遞交
向勞工處及入境處提交申請
審核進度追蹤
處理補件要求
回應官方查詢
步驟 4
人才配對
篩選合適人選
安排視訊面試
現場面試（費用）
確認入職條件
步驟 5
審批及跟進
準備僱傭合約
辦理入境簽證
確認住宿安排
協助辦理身份證
後續服務
更換勞工服務
續約相關諮詢